Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Компенсация увольнение К списку тем

Компенсация увольнение

Работник проработал месяц и увольняется.

Среднюю для компенсации какую брать?

Ответы (8)

?
Вы бухгалтер?

А что, есть варианты?

Сегодня четверг, гадальный салон ещё открыт. Варианты ответов:
1) свою
2) директора
3) увольняющегося работника, приравняв зарплату за период работык доходам за шесть месяцев
4) другой вариант (предложить свой)

Alda, a varbūt arodbiedrības biedrs? Koplīgumā arī ir noteikta kompensācija.

Hmn, varbūt pat neizmantotā atvaļinājuma kompensācija.

Man šodien bija šķistošā kafija, nevaru biezumos paskatīties.

Man šodien bija šķistošā kafija, nevaru biezumos paskatīties.

У меня был заварной. Я посмотрел - похоже, работник будет уволен вообще без компенсации.

Vidējo izpeļņu neizmantotā apmaksātā atvaļinājuma kompensācijai nosaka, dalot darba samaksu nostrādātajā periodā ar darba dienu skaitu šajā periodā

Talive,не мучайте человека,рассчитайте уж ему ,какую брать среднюю

Когда научусь телепатии - обязательно

Закрыть

Краткое описание нарушения

Закрыть

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Компенсация увольнение К списку тем

Компенсация увольнение

Ответы (8)

Краткое описание нарушения

История правок

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Компенсация увольнение К списку тем

Компенсация увольнение

Ответы (8)

Краткое описание нарушения

История правок

Спасибо сказали

Время просмотра сайта без авторизации истекло!