Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Samaksa par darbu svētku dienā,может кому-то будет интересно К списку тем
Ответы (18)
"piešķirot viņam atpūtu citā nedēļas dienā", многие при этом не хотят оплачивать за "стандартный" рабочий день (базовые 100%).
"Arī situācijā, kad, piemēram, summētā darba laika gadījumā pēc maiņu grafika svētku dienā darbiniekam nav bijis jāstrādā, ir piemērojams Darba likuma 74. panta pirmās daļas 8. punkts neatkarīgi no nolīgtā darba laika organizācijas un nolīgtas darba samaksas veida." šo es vairs nesapratu.......
Jo
nākamajā rindkopā teiktais ir pretrunā
“Galvenais ir konstatēt, vai atbilstoši nolīgtajam darba laikam, tostarp mainīgajam darba grafikam, darbiniekam būtu vai nebūtu jāveic darbs arī tad, ja tā būtu darba diena. Ja darbs nebūtu jāveic, tad par šo dienu nav jāmaksā Darba likuma 74. panta pirmās daļas 8. punktā noteiktā atlīdzība."
Jo
nākamajā rindkopā teiktais ir pretrunā
“Galvenais ir konstatēt, vai atbilstoši nolīgtajam darba laikam, tostarp mainīgajam darba grafikam, darbiniekam būtu vai nebūtu jāveic darbs arī tad, ja tā būtu darba diena. Ja darbs nebūtu jāveic, tad par šo dienu nav jāmaksā Darba likuma 74. panta pirmās daļas 8. punktā noteiktā atlīdzība."
Šeit bija jauatājums, kurā portālā var izlasīt kaut kādus jēdzīgus skaidrojumus par normatīvo aktu piemērošanu?
Laikam - naff šādas vietas.
Izlasīju pirmo nosūtījuma vietu (jautājumā)
Tur tiek piedāvāts darbu svētku dienā apmaksāt un aprēķināt piemaksu vai piešķirt apmaksājamo atpūtas dienu!!!
Nav DL šādas normas attiecībā pret darbu svētu dienā!
Apmaksāto atpūtu var piešķirt tikai par virsstundām (piemaksas vietā).
Paļauties ieteicams tikai pašam uz sevi!
Laikam - naff šādas vietas.
Izlasīju pirmo nosūtījuma vietu (jautājumā)
Tur tiek piedāvāts darbu svētku dienā apmaksāt un aprēķināt piemaksu vai piešķirt apmaksājamo atpūtas dienu!!!
Nav DL šādas normas attiecībā pret darbu svētu dienā!
Apmaksāto atpūtu var piešķirt tikai par virsstundām (piemaksas vietā).
Paļauties ieteicams tikai pašam uz sevi!
Интересно, а куда делись таблички с сайта минблага?
Опять я в ступоре, кому оплачивать 24 июня, если магазины были закрыты
Опять я в ступоре, кому оплачивать 24 июня, если магазины были закрыты
А при чем тут магазины?
Ну это же праздничный день, который должен быть оплачен, потому что выпадает на рабочий день и работник как бы должен был работать
А я успела себе распечатать
Распечатать все успели. Но они больше не имеют силы. И как жить дальше, дорогая редакция...
Отчего же табличи не имеют силы, если их нам предлагали просто рассчитав ставки вместо нас?!
Не было бы табличек - пришлось бы самим рассчитывать. Правила же никто не отменял!
А насчет распечатали, так это закон жизни: как только увидел что-то нужное/интересное, тут же хватай, а то потом "удалят" (относится ко всему!)
Не было бы табличек - пришлось бы самим рассчитывать. Правила же никто не отменял!
А насчет распечатали, так это закон жизни: как только увидел что-то нужное/интересное, тут же хватай, а то потом "удалят" (относится ко всему!)
А таблички, оказыватся спрятались............. вот они где
http://www.lm.gov.lv/lv/nozares-politika/darba-tirgus/minimala-darba-alga
В тексте у зеленого кубика Minimālā mēneša alga
опять маленькими буковками (для 2020 года), там и найдете............
http://www.lm.gov.lv/lv/nozares-politika/darba-tirgus/minimala-darba-alga
В тексте у зеленого кубика Minimālā mēneša alga
опять маленькими буковками (для 2020 года), там и найдете............
Табличек давно уже нет, тоже заметила
A я неполенилась и написала им, что сайт не работает. И пустой лист из страницы отрправила.
Sačakarējuši viņi to savu lapu, lai neviens neko nevarētu atrast! Pie "darba devējiem" ir sadaļa "Minimālā alga" ar tukšumu - to arī uz LM aizsūtīju.
Uzrakstīju taču, kur tās tabulas meklējamas:
Labklājības ministrijas aprēķinātās četru veidu normālā darba laika ietvaros minimālās stundas tarifa likmes pa 2019.gadamēnešiem
Labklājības ministrijas aprēķinātās četru veidu normālā darba laika ietvaros minimālās stundas tarifa likmes pa 2020.gadamēnešiem
Labklājības ministrijas aprēķinātās četru veidu normālā darba laika ietvaros minimālās stundas tarifa likmes pa 2019.gadamēnešiem
Labklājības ministrijas aprēķinātās četru veidu normālā darba laika ietvaros minimālās stundas tarifa likmes pa 2020.gadamēnešiem
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть