Bezdarbnieka pabalsts strādājot līdz 120 dienām

Добрый день, коллеги. 🌸
Может кто-то уже столкнулся с такой ситуацией и может помочь.
В связи со всей ситуацией продлили срок временного трудового договора с 60 до 120 дней не теряя статус безработного и пособия.
Временный договор должен быть на 59 и 59 дней непрерывно с продлением или необходимо уволить и через несколько дней снова принять?

Не попадитесь на ч.4 ст.45 ТЗ.

Ant_lv, 01.07.2020 19:59Не попадитесь на ч.4 ст.45 ТЗ.

Спасибо!
Я выяснила что не надо увольнять, а просто продлить договор еще на дни, чтоб в сумме не превысило 120.
А вот после продления могу уже не оформлять бумажки, если потом оставляем на постоянку...как раз согласно ч.4 ст.45 ТЗ., правильно? 😆

Корректно 😂

Коллеги, если во время трудового договора на срок у сотрудник заболел. Трудовой договор автоматически продлевается на срок больничного или нет ?

He-a. Не продлевается автоматически.

От звонка до звонка, для того и срок.

Большое спасибо 🌸 🌸 🌸