Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
T/v zaudējumi vai pārpalikumi
T/v preču uzskaitē preces ir pārdošanas cenās, izventarizācijā tiek konstatēts iztrūkums vai pārpalikums. Kā rīkoties pareizi ar iztrūkumu un pārpalikumu?
Darba Likums aizstāv pārdevēju, ka nedrīkst piestādīt neesošo peļņu, taču, slēdzot darba līgumu, pārdevējs ir parakstījie par pilnu materiālo atbildību, tātad, saņemot preci pārdošanas cenās, viņš - pārdevējs "nes" pilnu materiālo atbildību pārdošanas cenās. Mēs sastādam inventarizācijas rezultāta aktu, pēc tam pārdevējs vai nu maksā iztrūkumu vai lūdz ieturēt no algas. vai tas ir pretrunā ar likumdošanu?
tiku te forumā dzirdējusi, ka neeksistē vairs tāds jēdziens "kā pilna materiālā atbildība" un šādam noslēgtam līgumam nav juridiska spēka, bet esot "civiltiesiskā atbildība", bet tā cik saprotu jau ir cita Opera.
http://www.vgk.lv/index.php?chid=46&SID=cda25b2f01d47be71cec47eae2cb861d&forum_id=10&tid=12808
citēju: Mu-maija
09.08.2004 17:00:24 Likumā atrunāta zaudējumu segšana darba devējam, bet tur jāseko Likuma prasībām atticībā uz šo procedūru.
Komarik
09.08.2004 18:10:58 Ну да, либо работник сам соглашается на компенсацию убытков, либо через суд (а там придется доказывать вину конкретного работника вне зависимости от подписанных бумажек).
