Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР К списку тем

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

Может ли фирма заключать с потенциальным работником "договор обучения практиканта"? Суть договора: в течении определенного срока человек учится работать не получая за это денежного вознаграждения, потом с ним может быть заключен трудовой договор.

Ответы (6)

Pri zakljucheniji Dogovora prakstikanta obichno 3 storoni: Uchebnoje zavedenije, praktikant i firma...

Нужна лицензия на обучение и соответствующий пункт в уставе (как вид деятельности). Либо вышеупомянутая схема. Но нужен не трёхсронний договор - он будет слтшком сложным, а два договора - с обучающим предприятием и с учеником.

Esli dogovor, to obichno on trjohstoronnij, poverte mne - cherez nashu firmu proshlo mnogo praktikantov.

I vsegda bili v dogovore 3 storoni.

Ваша фирма сама выступает в роли учителя ?

Да. Приходит новый человек, две недели ходит - присматривается. Потом решается: подходит он нам - не подходит, согласен он сам - не согласен.

Nu esli suditj po zakonu, to eto obiknovennaja rabota s ISPITATELJNIM SROKOM, kotoraja dolzhna oplachivatsa!

Закрыть

Краткое описание нарушения

Закрыть

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР К списку тем

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

Ответы (6)

Краткое описание нарушения

История правок

Мы используем файлы cookie

Инструменты

Курсы валют

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР К списку тем

ТРУДОВОЙ ДОГОВОР

Ответы (6)

Краткое описание нарушения

История правок

Спасибо сказали

Время просмотра сайта без авторизации истекло!