Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Veikala vadītāja / direktora darba apraksts? К списку тем
Veikala vadītāja / direktora darba apraksts?
Atvainopjos par muljkjiigu jautaajumu, pat vairaakiem,, kas ir sekojoshi:
1)Kāadi ir veikala vadītāja vai direktora ( vai tas ir viens un tas pats)? Darba pienaakumi, ar ko ikdienaa jaasaskaras, kas jaadara:
a) neliela maakslas veikalinja vadī8tājam
b) liela paartikas veikala struktuuras vadītaajam.
2) Kaada samaksa?
3) Vareetu paluugt tos pienaakumus izklaastiit siiki un detalizeeti, gan a) varienatam, gan b) VARIENTAM, JO PIENJemu, ka atshkjiriiba ir visai liela.
4) ar ko atšķiras veikala vadītāja pienākumi, nop veikala direktora pienaakumiem un atbildiibas vai tas ir viens un tas pats???
5) Peedeejais jautaajums, ja es kaa neliela veikala vadītāja, gribeetu " dabuut" savu veikalinju kaadaa lielveikalaa Alfa ect..?? Kaadas izmaksas, un jkaa shis process tiek veikts.
Liels paldies jau iepriekš par atbildeem!
Ответы (5)
atbildot uz pirmo jautājumu- pienākumus nosaka vadība, sastāda amata instrukciju un ar to iepazīstina darbinieku. Ja nemaldos Direktors ir uzņēmuma direktors, bet veikala vadītājs ir veikala vadītājs.
ar aptuveniem amata aprakstiem var iepazīties klasifikatorā:
"131 MAZĀ GRUPA
VISPĀRĒJIE VADĪTĀJI
Šīs mazās grupas vadītāji (ne vairāk kā divas personas) vada jebkuras īpašuma formas un saimnieciskās darbības veida mazos uzņēmumus vai iestādes, plāno uzņēmuma vai iestādes darbības stratēģiju un komerciālos darījumus, organizē ikdienas darbus, slēdz līgumus ar piegādātājiem, klientiem un citām iestādēm, nosaka resursu daudzumu, kontrolē to izmantošanu, pieņem darbiniekus darbā, sniedz pārskatus par saimniecisko darbību, veic citus nepieciešamus uzdevumus, kas nodrošina uzņēmuma vai iestādes rentablu darbību, vada citus darbiniekus.
Profesionālās darbības pamatuzdevumi:
- noteikt uzņēmuma vai iestādes darbības pamatvirzienus un ekonomiskos rādītājus; slēgt darījumus (līgumus) ar piegādātājiem un citām iestādēm; noteikt nepieciešamos resursus un kontrolēt to izlietojumu; organizēt ikdienas darbu izpildi; sniegt pārskatus par vadītā uzņēmuma vai iestādes darbību īpašniekiem, ja tādi ir; veikt citus uzdevumus, piemēram, slēgt darba koplīgumus, nodrošināt vides aizsardzību u.c.; pieņemt darbiniekus darbā, tos apmācīt un vadīt."
1314 ATSEVIŠĶĀ GRUPA
VISPĀRĒJIE VADĪTĀJI VAIRUMTIRDZNIECĪBĀ UN MAZUMTRIDZNIECĪBĀ
Vispārējie vadītāji vairumtirdzniecībā un mazumtirdzniecībā vada nelielus personiskos vai cita īpašnieka uzņēmumus, plāno, izrīko un koordinē darījumu norisi, sniedz dažādu nekomerciālu palīdzību.
Profesionālās darbības pamatuzdevumi:
- plānot un vadīt darbības stratēģiju un nodrošināt tās izpildi; sastādīt budžeta tāmi; slēgt darījumus (līgumus) ar piegādātājiem, klientiem un citām iestādēm, organizācijām un uzņēmumiem; plānot un kontrolēt resursu izlietojumu, darbinieku piesaistīšanu; organizēt ikdienas darbu izpildi; sniegt pārskatus uzņēmējam, ja tāds ir; veikt līdzīga satura uzdevumus; vadīt citus darbiniekus.
1314 07 VEIKALVEDIS
2) Kas attiecas uz samaksu, tad to no noteikti nosaka uzņēmums, darba apjoms, atbildības pakāpe un pat geōgrāfiskais stāvoklis (pilsēta, province utml.)
3) un 4) uz detalizētu izklāstīšanu- nu tas Jums jāprasa no vadības.
5) par izmaksām Jums jāinteresējas pašai - jānoskaidro cik maksās nomāt to pleķīti lielveikalā, cik patērēsies elektrība, pārdevējiem algas, soc,iemaksas utt. tā jau ir analīze.
Jautājums - Vai tas ir kursa darbs?
Paldies liels, par izsmeljosho informaaciju:)
Cleo, nee, paarbaudes darba neizprotams jautaajums:)
Закрыть
Краткое описание нарушения
