Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
stroiteljstvo
Vsem dobroe utro!U menja vopros sledujuwij:
Stroiteljnaja firma zalju4aet dogovor na stroiteljnie raboti, sostavljaetsja smeta, v kotoroj:
materiali 22000,-
rabota 23000,-
soc.nod(24.09%) 5540.70 Ls.
Period okazanija uslugi s 01.09.05.-31.12.05.
ezemesja4naja na4islenna i vipla4ivaemaja soc.iemaksapēc algas saraksta(24.09%) 314,-
Vopros:ozna4aet li 4to mi dolzni v budzet pere4islitj soc. za 4 mesjaca 5540.70 soglasno smete? ili ze soglasno algas aprēķinam. Na kakoj soc.nalogja dolzna opiratjsja?Mozet gde owibka???
Spasibo zaranee!!
Ответы (14)
Какое отношение смета имеет к перечислению соц.налога?
Вы в СГД о чем отчеты каждый месяц носите? О выполнении сметы строительства?
Soc.iemaksas в смете входит в стоимость работ, а перечислять вам нужно только соцы с зарплаты.
Nodoklis tiek maksāts saskaņā ar faktiski aprēķināto.
От коллег слышала, что были разборки СГД с одной сторойфирмой по поводу несоответсвия этих сумм. Я думаю, что с одной стороны все правы -смета не причем. Смотрят скорей всего на акт выполненых работ. Обычно он составляется ежемесячно и там фигурируют все теже 24,09%. Я тоже считаю, что это мое личное дело, сколько получает работник, а сколько на нем зарабатывает фирма, но и У СГД появляются сомнения в утаивании соц.налогов, особенно, если у вас при таких оборотах 4 стороителя и каждого зарплата в несколько раз ниже чем в средняя по отрасли.
Слишком уж разные порядки цифр. 314 и 2772 (5540/4). А если у ва си еще есть договора и акты выполнения за этот период? Тогда во сколька раз у Вас будет меньше перечисленный налог?
Попадете в группу риска на аудит, как пить дать!
A kto znaet kakja srednjaja zarplata po etoj otrasli??
Мы звонили В статистику с такой просьбой. Но так как у них целая картотека по строительным специальностям, они посоветовали подойти к ним, а по телефону это нереально.
Во всяком случае не 80,00 лат. Полностью согласна с Juliatim,особенно,когда фирмы участвуют в конкурсах,показатель средней з.пл. очень даже смотрится и з.пл. руководителей строительных работ.
Мы сейчас повысили зарплаты от средней 130 лат до 220-250 лат (по рабочим). Может это не средняя, но у нас фирме только полгода,обороты еще не набрали. Возможно будут повышения еще. Администация сейчас получает 250-300 лат. Так что социальный у нас 4-значный.
У меня руководители- 350,00-500,00, работники 130,00-150,00 и потихоньку периодически поднимают
А сейчас ни в смете, ни в актах многие соц.не указывают. Обзовите это как-нибудь по другому и все дела.
Самое лучшее - сразу включить в стоимость раб. силы и отдельной строкой не показывать.
Иногда очень даже требуют. Особенно в конкурсах. Просят показать все прозрачно, по себестоимоти и отдельно даже сколько заложено прибыли. Основные позиции в след.порядке:
1. Материалы
2. Зарплата
3. Механизмы
4. Соц.налог 24,09% от зарплаты
5. Транспортные расходы (в % от промежуточного итога)
6. Непредвиденные расходы (в % от промежуточного итога)
7. Прибыль (в % от промежуточного итога)
8. НДС 18%
9. Итого.
Закрыть
Краткое описание нарушения