Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Par uzteikumu pārbaudes laikā. К списку тем
Ответы (7)
T.i., ja uzteic darbinieks.
Vienu mēnesi iepriekš, ja līgumā nav noteikts savādāk- DL 100.pants(1), bet ja darbuniekam svarīgs iemesls [100.p.(5)], tad viņš var neievērot nekādus termiņus.Lūk tā...
Frezy 11.02.2006 10:54
1986 сообщений на сайте
1986 сообщений на сайте
Мне кажется,что во время испытательного срока можно уволить в любой день.:(
Te bija piezīme, ka darbu uzteic DARBINIEKS, nevis darba devējs. Vismaz es tā sapratu.
Frezy 11.02.2006 11:03
1986 сообщений на сайте
1986 сообщений на сайте
По-моему, и работник и работодатель в этот срок могут не придерживаться сроков статьи 100.Испытательный - он для всех испытательный;)
Может я и ошибаюсь.
Может я и ошибаюсь.
Saskaņā ar Darba likuma 47.pantu pārbaudes laikā darba devējam un darbiniekam ir tiesības rakstveidā uzteikt darba līgumu trīs dienas iepriekš. Darba devējam, uzteicot darba līgumu pārbaudes laikā, nav pienākums norādīt šāda uzteikuma iemeslu.
Kristi 11.02.2006 12:46
24 сообщения на сайте
24 сообщения на сайте
Šajā laikā arī darbinieks drīkst uzteikt darbu 3 dienas iepriekš.
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть