Arī slimošanas laikā viņš skaitījas jūsu darbinieks, līdz ar to noteikti jākļauj kompensacijas aprēķina periodā arī šos mēnešus.

Bet viņš taču nestrādāja. Kompensāciju rēķina par nostrādāto laiku

Darba likums

152.pants Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu

(1) Laikā, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, ieskaita laiku, kad darbinieks bijis faktiski nodarbināts pie attiecīgā darba devēja, un laiku, kad darbinieks nav veicis darbu attaisnojošu iemeslu dēļ, ieskaitot:

1) pārejošas darbnespējas laiku;