Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Virsstundas un darbs brīvdienās! К списку тем

Virsstundas un darbs brīvdienās!
Labriit kolēģi:)

Vai kāds lūdzu nevarētu atsūtīt info avotu, kur aprakstīts, kā apmaksā virstundas un darbu brīvdienā (svētdiena) Liekas, ka bija dubultā jāapmaksā darbs brīvdienā, bet kur tas bija rakstīts nezinu, darba likumā neatradu

Jau iepriekš pateicos!
Sinatra1
Sinatra1 09.05.2008 10:53
11 сообщений на сайте

Ответы (4)

pameklējiet...darba likumā D daļā.....sākot ar 130. pantu.
Nelchik
Nelchik 09.05.2008 10:56
203 сообщения на сайте
68. pants
Iberry
Iberry 09.05.2008 11:01
97 сообщений на сайте
Viss ir Darba likuma

18.Piemaksas
65.pants Piemaksa par papildu darbu

(1) Darbiniekam, kas pie viena un tā paša darba devēja līdztekus nolīgtajam pamatdarbam

veic papildu darbu, ir tiesības saņemt atbilstošu piemaksu par šāda darba veikšanu.

(2) Šā panta pirmajā daļā noteiktās piemaksas apmēru nosaka darba koplīgumā vai darba

līgumā.

66.pants Piemaksa par darbu īpašos apstākļos

(1) Darbiniekam, kas veic darbu īpašos apstākļos, kuri saistīti ar paaugstinātu risku viņa

drošībai vai veselībai, var noteikt piemaksu.

(2) Piemaksas apmēru nosaka darba koplīgumā vai darba līgumā.

67.pants Piemaksa par nakts darbu

(1) Darbinieks, kas veic nakts darbu, saņem piemaksu ne mazāk kā 50 procentu apmērā no

viņam noteiktās stundas vai dienas algas likmes, bet, ja nolīgta akorda alga, — piemaksu ne

mazāk kā 50 procentu apmērā no akorddarba izcenojuma par paveiktā darba daudzumu.

(2) Darba koplīgumā vai darba līgumā var noteikt lielāku piemaksu par nakts darbu.

68.pants Piemaksa par virsstundu darbu vai darbu svētku dienā

(1) Darbinieks, kas veic virsstundu darbu vai darbu svētku dienā, saņem piemaksu ne mazāk

kā 100 procentu apmērā no viņam noteiktās stundas vai dienas algas likmes, bet, ja nolīgta

akorda alga, –– ne mazāk kā 100 procentu apmērā no akorddarba izcenojuma par paveiktā

darba daudzumu.

(2) Darba koplīgumā vai darba līgumā var noteikt lielāku piemaksu par virsstundu darbu vai

darbu svētku dienā.
Oliy
Oliy 09.05.2008 11:05
1087 сообщений на сайте
paldies! :):-O
Sinatra1
Sinatra1 09.05.2008 11:14
11 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.