Darba līgums par noteiktu darbu izpildīšanu

Dorogie kollegi! Vozniklo neskolko voprosov! Nuzhno srochno zakljuchit Darba līgums par noteiktu darbu izpildīšanu! Podskazhite kakie nalogi za vipolnenuju rabotu mi kak juridicheskoe lico dolzhni perechislit za etogo rabotnika? Na skolko znaju soc. ndoklis ne platitsja ? a tolko podohodnij nalog v razmere 15 %? Esli ja ne oshibajus kakuju fromu nuzhno zdavat v inspekciju? I mozhno li takomu vremennomu rabotniku nachisljat komandirovochnie?

Zaranee blagodarju!

Кто же вам все это сказал. Если заключен Darba līgums, то все налоги, отчеты и прочие прелести как для обычных работников.

С одной разницей, то такой договор у нас ЗОТом не предусмотрен. Есть срочный трудовой договор, но и тот можно заключать в очень ограниченных случаях.

Tad jau jāslēdz darba uzdevuma līgumu vai uzņēmuma līgumu, ja par konkrētu darbu un laika periodu.

Ok. No est esche Pasūtījuma līgums? tam takaja situacija. Direktor uezzal v komandirovku na vistavku za granicu i s soboj perevodchikom vzjal sinulju, vse bileti oplatili na imja sina, i teper kak to nado vikruchivatsja iz etoj situacii! podskazhite kak gramotnej?

Да и там то же самое - либо исполнитель платит за себя все налоги сам, либо за него платит заказчик и соц. и ПНН.

А чтобы одно платить, а другое - нет, так не бывает.

Spasibo!