Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

DL izmainjas - algaa

К списку тем
LienciiteОтветы: 131
Первое сообщение
Sveiki!

vadiiba veelas visiem samazinaat pamatalgu uz minimaalo + piemaksas (projekteesanas uznjemums). kaa to pareizi izdariit. cik sapratu no Darba likuma meenesi ieprieks ir jaabriidina par izmainjaam darba liigumaa attieciibaa uz darba samaksas izmainjaam. un tad peec sii meenesa var groziit darba liigumu.

vabruut kaadam ir sii briidinaajuma forma? vai darbiniekiem kuriem mainiis siis algas ir jaaparakstaas ka iepazinaas ar so briidinaajumu?

un vai tad peec meenesa darba deveejs var groziit liigumu vienpersoniski ja darbinieki tomeer nepiekriit? vai ja vinji neparaksta sos groziijumus atlaist?

paldies jau ieprieks...:)

Ответы 3

IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
#1
J ir brīdināti un nepiekrīt, tad var atlaist.
LienciiteОтветы: 131
#2
bet vai ir jaamaksaa atlaisanas pabalsts saadaa gadiijumaa????????
LaraoОтветы: 6 767Получено «Спасибо»: 3
#3
viss kas pienākās ir jāizmaksā

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.