Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

Darbnespējas lapa un uzteikums

К списку тем
VerbatimОтветы: 301
Первое сообщение
Darbinieks nav iesniedzis slimības lapu kā attaisnojumu darba kavējumiem mūsu norādītajā laikā (darbinieks parakstīja papīru, kurā šis termiņš bija atrunāts). Nosūtīju viņam darba uzteikumu. Vai man būs tiesības nepieņemt viņa slimības lapum, ja viņš to atnesīs jau pēc atlaišanas?

Ответы 6

LaraoОтветы: 6 767Получено «Спасибо»: 3
#1
Nu ja tā būtu es, ar kuru Jūs tā izrīkotos, tad Jūs ne tikai samaksātu man slimības lapu bet arī morālo kompensāciju par nervu sabrukumu 😎
MarikaspОтветы: 264
#2
Jūs darbinieku atlaižat, jo viņš laikā neiesniedza slimības lapu?! 😲
LoralОтветы: 1 163Получено «Спасибо»: 59
#3
😡
JulijaabdОтветы: 1 285Получено «Спасибо»: 36
#4
arbinieks nav iesniedzis slimības lapu kā attaisnojumu darba kavējumiem mūsu norādītajā laikā

--------

paskaidrojie, kadā laikā...

viņam ir pienākums paziņot jums SL nr. un datumu, bet iesniegt , kad dakteris izrakstīs, t.i. pirma pēc slimošanas darba dienā.
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#5
Varbūt viņš reanimācijā bez samaņas gulēja! Interesangti, kā gan spēja DNL aiznest jums laikā?

Stulba vadība! Laikam domā, ka visu mūžu bez slimošanas nodzīvos!:-/
VerbatimОтветы: 301
#6
Darbinieks bija kavējis darbu pirms vēl dabūja slim.lapu un par šiem kavējumiem nav iesniedzis paskaidrojumu. Tas, ka viņam ir slimības lapa, mums ir tikai neoficiāla informācija.

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.