Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

summētais darba laiks>atvaļinājums>virsstundas К списку тем

summētais darba laiks>atvaļinājums>virsstundas
Ja darbiniekam atvaļinājums ir 10 kalendārās dienas( tur ir 5 darba dienas - pa vidu maija svētki ), 21 kalendārās dienas ( 15 darba dienas )strādā pēc maiņu grafika, nostrādā pa 21 ( 15 )dienām 146 stundas, Vai ir nostrādās virsstundas, ja pārskata periods ir 1 mēnesis. Vai ir jārāķina stundas proporcionāli atvaļ.un darba laikam? Un cik, Jūsuprāt , ir virsstundas?
Lilite
Lilite 03.06.2010 14:21
5 сообщений на сайте

Ответы (11)

Ja iznāk 15 darbadienas, tad x8=120 normālā laika stundas. 146 - 120 = 26 virsstundas.
Ilma
Ilma 03.06.2010 14:27
30495 сообщений на сайте
nu man arī tā iznāk, bet darba devējs operē ar uzskaites periodu un saka, ka nav nekur noteikts, ka jāievēro proporcionalitāte, varbūt kāds var pateikt MK noteik. numuru, kur tas pateikts vai VID informatīvo materiālu?
Lilite
Lilite 03.06.2010 14:41
5 сообщений на сайте
Nekā nesaprotu. Kā tad var izrēkināt tur proporciju? Kāds iznāk normālais darba dienu skaits mēnesī - atvaļinājuma dienas = darba dienas pēc normālā darba laika x8= normālo darba stundu skaits.;-)
Ilma
Ilma 03.06.2010 15:00
30495 сообщений на сайте
NU IR TĀ KA DARBA DEVĒJS UZSKATA KA NORMA IR 20 D/D X8 NEVIS 15X8 ( JO LIKUMĀ NO 01.04.2010. 140. PANTĀ IR TERMINS - UZSKAITES PERIODS ).
Lilite
Lilite 03.06.2010 15:20
5 сообщений на сайте
140.PANTS

4) Darbs, kuru darbinieks veic virs pārskata periodā noteiktā normālā DARBA LAIKA ( izcēlums mans), uzskatāms par virsstundu darbu

Atvaļinājums netiek uzskatīts par darba laiku, tas ir atvaļinājuma laiks un ņemams ārā no kopēja mēneša darba laika.
Ilma
Ilma 03.06.2010 15:28
30495 сообщений на сайте
Nu lūk - darba devējs jautā, kur teikts, ka pārskata periodā neietilpst atvaļinājums?
Lilite
Lilite 03.06.2010 15:36
5 сообщений на сайте
Kas viņš galīgi kukū ko tad viņš iedomājās, ja darbinieks būtu visu mēnesi atvaļinājumā izņemot vienu dienu un tajā nostrādā 12 stundas, tad neviena no tām nav virsstunda? Rakstiet darba inspekcijai, lai izskaidro. Tādas iestādes vadītāji parasti respektē, atšķirībā no grāmatvežiem.
Ilma
Ilma 03.06.2010 15:40
30495 сообщений на сайте
nu es jau uzrakstīju darba inspekcijai e-pastu, ceru ka vismaz elektroniski izskaidros
Lilite
Lilite 03.06.2010 15:49
5 сообщений на сайте
Nuja paskaiet ari šeit ko rakstīja, varbūt kļudos:-)
Ilma
Ilma 03.06.2010 16:21
30495 сообщений на сайте
Šodien www.***censored*** ievietoja rakstu kā reiz par virsstundām un un summētajiem laikiem.. nezinu vai uz visiem jautājumiem ir atbildēts, bet daudz ir izskaidrots gan!

http://www.***censored***/lat/personals?doc=1626
Tusne
Tusne 10.06.2010 22:27
10 сообщений на сайте
Tai lapā var atrast vēl 3 labus rakstus par darba laiku.
Andaz
Andaz 14.06.2010 15:19
27892 сообщения на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.