Ja darbiniekam atvaļinājums ir 10 kalendārās dienas( tur ir 5 darba dienas - pa vidu maija svētki ), 21 kalendārās dienas ( 15 darba dienas )strādā pēc maiņu grafika, nostrādā pa 21 ( 15 )dienām 146 stundas, Vai ir nostrādās virsstundas, ja pārskata periods ir 1 mēnesis. Vai ir jārāķina stundas proporcionāli atvaļ.un darba laikam? Un cik, Jūsuprāt , ir virsstundas?
summētais darba laiks>atvaļinājums>virsstundas
К списку темОтветы 11
IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
Ja iznāk 15 darbadienas, tad x8=120 normālā laika stundas. 146 - 120 = 26 virsstundas.
L
#2LiliteОтветы: 5
nu man arī tā iznāk, bet darba devējs operē ar uzskaites periodu un saka, ka nav nekur noteikts, ka jāievēro proporcionalitāte, varbūt kāds var pateikt MK noteik. numuru, kur tas pateikts vai VID informatīvo materiālu?
IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
Nekā nesaprotu. Kā tad var izrēkināt tur proporciju? Kāds iznāk normālais darba dienu skaits mēnesī - atvaļinājuma dienas = darba dienas pēc normālā darba laika x8= normālo darba stundu skaits.;-)
L
#4LiliteОтветы: 5
NU IR TĀ KA DARBA DEVĒJS UZSKATA KA NORMA IR 20 D/D X8 NEVIS 15X8 ( JO LIKUMĀ NO 01.04.2010. 140. PANTĀ IR TERMINS - UZSKAITES PERIODS ).
IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
140.PANTS
4) Darbs, kuru darbinieks veic virs pārskata periodā noteiktā normālā DARBA LAIKA ( izcēlums mans), uzskatāms par virsstundu darbu
Atvaļinājums netiek uzskatīts par darba laiku, tas ir atvaļinājuma laiks un ņemams ārā no kopēja mēneša darba laika.
4) Darbs, kuru darbinieks veic virs pārskata periodā noteiktā normālā DARBA LAIKA ( izcēlums mans), uzskatāms par virsstundu darbu
Atvaļinājums netiek uzskatīts par darba laiku, tas ir atvaļinājuma laiks un ņemams ārā no kopēja mēneša darba laika.
L
#6LiliteОтветы: 5
Nu lūk - darba devējs jautā, kur teikts, ka pārskata periodā neietilpst atvaļinājums?
IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
Kas viņš galīgi kukū ko tad viņš iedomājās, ja darbinieks būtu visu mēnesi atvaļinājumā izņemot vienu dienu un tajā nostrādā 12 stundas, tad neviena no tām nav virsstunda? Rakstiet darba inspekcijai, lai izskaidro. Tādas iestādes vadītāji parasti respektē, atšķirībā no grāmatvežiem.
L
#8LiliteОтветы: 5
nu es jau uzrakstīju darba inspekcijai e-pastu, ceru ka vismaz elektroniski izskaidros 🙂
IlmaОтветы: 30 495Получено «Спасибо»: 371
Nuja paskaiet ari šeit ko rakstīja, varbūt kļudos:-)
T
#10TusneОтветы: 10
Šodien www.***censored*** ievietoja rakstu kā reiz par virsstundām un un summētajiem laikiem.. nezinu vai uz visiem jautājumiem ir atbildēts, bet daudz ir izskaidrots gan! 🙂
http://www.***censored***/lat/personals?doc=1626
http://www.***censored***/lat/personals?doc=1626
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
Tai lapā var atrast vēl 3 labus rakstus par darba laiku.
Хотите ответить или спросить?
Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.