palīdziet lūdzu ar darba algas aprēķināšanu
Ja alga ir minimālā 80 Ls un nav algas nodokļa grāmatiņas, nav apgādājamie.Bet nākamā mēnesī ir algas grāmatiņa un aiziet no iepriekšējās darba vietas. Kā to noformēt? Cik sanāk IIN un Soc.nod.?
Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Налоги и пошлины
palīdziet lūdzu ar darba algas aprēķināšanu К списку тем
Bet nākamā mēnesī ir algas grāmatiņa un aiziet no iepriekšējās darba vietas. Kā to noformēt? Cik sanāk IIN un Soc.nod.?
Lindac 05.08.2004 09:06
360 сообщений на сайте
360 сообщений на сайте
Ответы (4)
80 - 9% (7.20Ls) - 21 (neapliekamais)- 10,50 (par katru apgādājamo)= summa, nokuras ietura IIN 25%
80 - 7,20 - 21 - 10,50 (ja ir viens apgādājamais)= 41.30
25% IIN no 41,30 Ls ir 10,33
80 - 7,20 - 10,33 = izmaksājamā alga 62.47 Ls
80 - 7,20 - 21 - 10,50 (ja ir viens apgādājamais)= 41.30
25% IIN no 41,30 Ls ir 10,33
80 - 7,20 - 10,33 = izmaksājamā alga 62.47 Ls
Darba devēja Soc.nodoklisir 24,09% no 80 Ls = 19.27 Ls
Tikai aiziet no kuras no jūsu darba vietas vai kā?
Ja atnāk pie jums (ja pie jums jau strādāja pirms tam bez nodokļu grāmatiņas) un tagad atnes nodokļu grāmatiņu, tad jūs sākat piemērot neapliekamo minimumu. Manuprāt neko īpaši nav jānoformē, nodokļu grāmatiņā jau būs redzams, kad aizgāja no tas'darba vietas un no kura datuma jāpiemēro jūsu darba vietā neapliekamais minimums. Varbūt es kļudos, tad mani palabos zinošāki grāmatveži.
Ja atnāk pie jums (ja pie jums jau strādāja pirms tam bez nodokļu grāmatiņas) un tagad atnes nodokļu grāmatiņu, tad jūs sākat piemērot neapliekamo minimumu. Manuprāt neko īpaši nav jānoformē, nodokļu grāmatiņā jau būs redzams, kad aizgāja no tas'darba vietas un no kura datuma jāpiemēro jūsu darba vietā neapliekamais minimums. Varbūt es kļudos, tad mani palabos zinošāki grāmatveži.
Если он принес документы не с 1-го числа, то 21 и 10,50 начинаете применять со дна получения трудовой .Уменьшив их пропорционально КАЛЕНДАРНЫМ дням, т.к хвостик уже был учтен бухом предыд.фирмы.
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть