Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Soc un IIN palidziet
Labdien! Lūdzu palīdzību, darbinieks 31 maijā aizgāja atvaļinājumā, kā pienākās tika izmaksāta atvaļinājuma nauda par jūniju. Aprēķinot atvaļinājuma naudu nealiekamais minimums par jūniju netika piemērots. Dienā kad viņam vajadzētu nākt atpakaļ viņs paziņo (atsūta vēstuli) ka ņem bezalgas atvaļinājumu. Tagad viņš atraksta atlūgumu ar 1 decembri. Tagad drukājot paziņojumu secinu: a)IIN ir ieturēts lielāks, jo maija mēnesī netika piemērots neapliekamais un jūnijā nebija algas ar kuru izlīdiznātos b) atvaļinājums aprēķināts un arī izmaksāts par daudz, jo ir bezalgas atvaļinājums un decembris arizkrīt. Pareizāk būtu veikt pārrēķinu, gan par pa daudz ieturēto, gan prasīt no darbinieka pārmaksāto, lanot atskaiti par maiju,bet... Pats viņš ir ārzemēs, soc atskaiti ar mīnus zīmi nevar nodot un ja viņš pat parādīsies diemžēl neatmaksās.Ko lai tagad darīt?????
Ответы (5)
Neko nedariet. Ja vajadzēs - pats uztaisīt gada deklarāciju.
Ну, во-первых, переплату отпускных он вам вряд ли вернет.
А переплаченный налог может вернуть с годовой декларацией.
Исправить ИИН вы уже не можете.
Paldies par palīdzību, tā arī darīšu.
Kamēr viņš ir jūsu darbinieks, bet atrodas bezalgas atvaļinājumā, viņš nezaudē tiesības uz neapliekamo minimumu.
Pārrēķiniet, ņemot vēra minimumu līdz decembrim.
Mu-maija. Pārreķināt varu tikai nepiemēroto neapliekamo minimumu par jūnija atvaļinājuma naudu. Sanāks ka darbiniekam jāpiemaksa, un valstij ir iemaksāts par daud. Bet nav kam izmaksāt un darbinieks ir uzņēmumam parādā lielāku summu par izņemto atvaļinājumu.
Закрыть
Краткое описание нарушения
