Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда

Par cik dienām pagarinās atvaļinājums? К списку тем

Par cik dienām pagarinās atvaļinājums?
Darbinieks iet atvaļinājumā no 23.decembrauz 1 kalendāro nedēļu (līdz 29.decembrimieskaitot). Tā kā atvaļinājums pagarinās par svētku dienām (24., 25., 26.), tad pēdējā atvaļinājuma (pagarinājuma) diena būtu 1.janvāris.

Sanāk, ka pagarinājuma laikā 30.12., 31.12, 01.01. atkal ir 2 sarkanie datumi.

Jautājums - vai būtu jāpagarina atvaļinājums vēl par 2 dienām 02.01. un 03.01.? Un darbā jāiznāk tikai 04.01.?
Sspule
Sspule 08.12.2010 15:49
6 сообщений на сайте

Ответы (19)

30.12 - kopš kura brīža 30.decembrisir svētku diena?
Andaz
Andaz 08.12.2010 15:55
27892 сообщения на сайте
Vienīgā diena, par kuru jāparaina atvaļinājums, ir 24.decembris jo 25.un26.ir brīvdienas.

Ja vien jūsu darbiniekam nebija jāstrādā šajā laikā
Andaz
Andaz 08.12.2010 15:57
27892 сообщения на сайте
Ikvienam darbiniekam ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu. Šāds atvaļinājums nedrīkst būt īsāks par četrām kalendāra nedēļām, neskaitot svētku dienas.
Sspule
Sspule 08.12.2010 16:02
6 сообщений на сайте
Darat kā gribat.

Nekad neesam pagarinājuši par tām svētku dienām, kas iekrīt brīvdienās.

Andaz

ziņojumu: 16373 08.12.2010 15:55

30.12 - kopš kura brīža 30.decembrisir svētku diena?
Andaz
Andaz 08.12.2010 16:03
27892 сообщения на сайте
Šis darba likuma pants nozīmē to, ka atvaļinājums pagarinās par svētku dienām neskatoties uz to, vai svētku dienas iekrīt sestdienās vai svētdienās.

Ir bijusi tiesa šajā jautājumā un lemts par labu darbiniekam.
Sspule
Sspule 08.12.2010 16:04
6 сообщений на сайте
Andaz

ziņojumu: 16373 08.12.2010 15:55

30.12 - kopš kura brīža 30.decembrisir svētku diena?
Andaz
Andaz 08.12.2010 16:05
27892 сообщения на сайте
"Sanāk, ka pagarinājuma laikā 30.12., 31.12, 01.01. atkal ir 2 sarkanie datumi."

Es tak saku, ka pagarinaajuma laikaa ir 2 sveetku dienas nevis 3
Sspule
Sspule 08.12.2010 16:07
6 сообщений на сайте
Ikgadējs apmaksātais atvaļinājums ir pagarināms par VISĀM svētku dienām, kas trāpījušās tā laikā.

Šis precedents bija starp vienu banku un Darba inspekciju, kas sodīja šo banku par atvaļinājuma nepagarināšanu par Mātes dienu.

Risināja tudi-sjudi, bet šovasar Apgabaltiesas galīgs un NEPĀRSŪDZAMAIS LĒMUMS ir - jāpagarina par svētku dienām, neatkarīdi no tā, kurā dienā tās gadījās (VDI vinnēja).

Bet nu demokrātiskajā valstī, protams, katrs dara kā vēlas.
Mu-maija
Mu-maija 08.12.2010 16:32
15888 сообщений на сайте
Ja rīkojumā rakstīts, ka piešķirts atv. un vienu kalendāro nedēļu, tad tas ir 7 kalendāra dienas, neskaitot pa ceļam svētku dienas (24., 25., 26., 31., 1.)
Mu-maija
Mu-maija 08.12.2010 16:41
15888 сообщений на сайте
Я считаю, что если написана неделя с 23 по 29-е, значит 22-е последний рабочий день перед отпуском, 30-е первый рабочий день после отпуска. Может работнику никакие продления не нужны. Из этих дней и считайте отпуск:

23 - отпуск

24, 25, 26 - праздники (не отпуск)

27, 28, 29 - отпуск.

Итого отпускных 4 календарных дня. Остальное работник имеет право взяит в другое время.
Maija
Maija 08.12.2010 17:01
28223 сообщения на сайте
Таки точно так.

Следует рассматривать две ситуации:

- отпуск на одну календарную нИделю (тогда праздники из нее исключаются)

- отпуск с такого-то по такое-то число (тогда просто считает рабочие дни в этом периоде)

Вот с этим и разберитесь
Mu-maija
Mu-maija 08.12.2010 17:17
15888 сообщений на сайте
nu gan atbildes! laikam Mu-Maija nav lasījusi DL

Sspule

ziņojumu: 4 08.12.2010 16:02

Ikvienam darbiniekam ir tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu. Šāds atvaļinājums nedrīkst būt īsāks par četrām kalendāra nedēļām, neskaitot svētku dienas.
Andaz
Andaz 08.12.2010 17:52
27892 сообщения на сайте
Protams, ka nelasīju.

Pat nezinu par tādu.

Man tikai liekas (pārkristījos), ka atvaļnājuma divām nedēļām jābūt nepārtrauktām, pārējo laiku, izmantošu kā kreisā kāja vēlēsies.

Maija arī par tādu likumu, droši vien, nav dzirdējusi
Mu-maija
Mu-maija 08.12.2010 18:14
15888 сообщений на сайте
Mu-maija>> paldies par pareizu skaidrojumu, kaut gan lielākā daļa to neievēro, protams līdz zināmam laikam.
Japaina
Japaina 08.12.2010 18:48
10269 сообщений на сайте
Es taču nevienam nespēžu.

Man jāsaka paldies vārdamāsai, ka palīdzēja izsekot šai lietai (oficiālā līmenī), jo vispirms man bija tikai tiesas lēmums, kas atcēla VDI sodu par nepagarināšanu. Un tikai pēc gada bija galīgais lēmums (ar visiem numuriem)
Mu-maija
Mu-maija 08.12.2010 19:00
15888 сообщений на сайте
Paldies par atbildēm!

Kļuva skaidrāks!

Jaanoskaidro no darbiniekiem, vai vinji grib veel taas papildus 3 vai 5 dienas atpuusties, vai arii grib straadaat un atpuusties citreiz.
Sspule
Sspule 09.12.2010 07:38
6 сообщений на сайте
ne, neviens negrib papildus atpūsties, visi tā vien raujas uz darbu - labprāt arī jaungada naktī nāktu!
Andaz
Andaz 09.12.2010 10:53
27892 сообщения на сайте
Es gan, Maija, Jūsu rakstos Bilancē pavisam citu viedokli pat atvālinājumiem un svētku dienām izlasu. Bet tas jau gan bija kādu laiku atpakļ - viss mainās...:-/
Andaz
Andaz 09.12.2010 10:55
27892 сообщения на сайте
Nekas nemainās.

No pirmās dienas uzskatīju, ka likumā svētku dienas netiek šķirotas (kurā dienā trāpījušies) - par visām jāpagarina.

Paldies Dievam, visas "Bilances" no pirmās dienas glabāju.

Un ne tikai "Bilancē".
Mu-maija
Mu-maija 09.12.2010 11:39
15888 сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.