Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Бухгалтерская отчетность, СГД - взаимоотношения, информация, аудит
Число работников и микропредприятие К списку тем
Vaijolet 24.03.2011 16:51
550 сообщений на сайте
550 сообщений на сайте
Ответы (8)
Кто-то может конкретно ответить. Если один работал до 20-го, а второго приняли 25-го, это превышение 5 человек в месяц? Я считаю, что нет. У кого был опыт, отзовитесь! Надо срочно определенно знать ответ.
3) darbinieku skaits jebkurā brīdī ir ne lielāks par pieciem. Darbinieku skaitā neiekļauj prombūtnē esošus vai no darba atstādinātus darbiniekus.
http://www.vid.gov.lv/default.aspx?tabid=8&id=4913&hl=1&oid=88774&mod=35
http://www.vid.gov.lv/default.aspx?tabid=8&id=4913&hl=1&oid=88774&mod=35
Это не есть превышение, ибо вы подали сведения об увольнении одного и приёме другого. В отчёте за этот месяц у вас должно быть 6 челов
Спасибо! У меня там человек 7 за квартал таким образом получается. Заплатили микро налог. Декларацию сдали, она стоит со статусом "принят". А получили сообщение- налог не заплачен, срочно заплатите! При этом в перечисленных платежах он стоит на странице ВИДа, а в данных о налогах - нет. Вот и думаю, что им не нравится. Скорее всего, просто кто-то из работников ВИДа ушел в отпуск, не доделав свое дело. А другой, ноборот, бежит впереди паровоза.
7-го числа перечислили. Должен быть давно. Но тут еще есть вероятность, что переходя из одного КАС в другой (менялся юр. адрес), у них кто-то прощелкал, что надо перенести .
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть