Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Apsarga atalgojums
Ir darba līgums ar sargu(apsargu). Darba alga mēnesī 200.00Ls, piecu dienu darba nedēļa,40 stundas nedēļā.
Darba sākums pl.18 00 un beigas pl.02 00
Vai šajā gadījumā jāievēro naktsstundu (22 00 - 02 00) dubultā apmaksa?
Ответы (11)
Un kas par to teikts Darba likumā?
Darba likumā aprakstīts, tikai jāpalasa.
Darba likumā teikts, ja strādā ne vairāk par 2 stundām pēc pl.22 00, tas nav uzskatāms par nakts darbu, bet šajā gadījumā ir strādāts 4 stundas nakts darbā, tomēr nav summētais darba laiks, bet cieta mēneša alga.Tasarī man sajauca galvu. Pie tam D.līgumu sastādīja mūsu juriste,teikdama, ka nav dubultā jāmaksā šajā gadījumā. Tad nu es arī griezos pie VGK.
Nu nav obligāti dubultā maksāt, darba likumā teikts piemaksu ne mazāk ka 50 % par nakts stundām
Nevar būt ne cietas ne mīkstas mēnešalgas, ja cilvēks strādā nakts stundas.
Par 4 stundām minimālā DA, par 4 stundām piemaksa. Tātad - nekā nevar alga būt tikai 200 latu.
Nu jā, es jau biju arī domājusi +50%. Uzrakstīju nepareizi.
Tātad vienalga, vai summētais darba laiks ar stundu likmi, vai noteikta mēnešalga. Šajā gadījumā jāmaksā +50% par 4 nostrādātām nakts stundām.
Strādās tikai līdz pl.24 00, tad nebūs jāpiemaksā.
Atvainojos par to "cieto" algu. Stulbi jau skan!
Stulbi ir tas, ka nelasa Likumu
Taisnība jau ir, Mu-maija. Un vēl stulbāk, ja izlasa un vēl nav īstas pārliecības:-(
Godīgi sakot, uznāk vecam cilvēkam arī tādi aptumsības brīži.
Laikam kārtīgi izgāzos visa foruma priekšā.
Tikai nevajag uztraukties
labi jau ir, ka intereseejaties
Mēs katrs savu reizi izgāžamies! Tāds darbs!:-D
Закрыть
Краткое описание нарушения