Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

Компенсация за неиспльз. отпуск

К списку тем
KohaОтветы: 30
Первое сообщение
Добрый день! Подскажите пожалуйста, входит ли в расчет компенсации за неиспольз.отпуск годовалый больничный? И расчет среднего заработка рассчитывать из доходов за последние 6 месяцев до ухода на больничный?

Заранее спасибо!

Ответы 14

AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#1
Darba likums

75.pants. Vidējās izpeļņas aprēķināšana
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#2
годовалый больничный

Vai kāds zina stāstīt plašāk, kas tas tāds ir?
InstПолучено «Спасибо»: 8
#3
152.pants. Laiks, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu

(1) Laikā, kas dod tiesības uz ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu, ieskaita laiku, kad darbinieks bijis faktiski nodarbināts pie attiecīgā darba devēja, un laiku, kad darbinieks nav veicis darbu attaisnojošu iemeslu dēļ, ieskaitot:

1) pārejošas darbnespējas laiku;

2) grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma laiku;

3) īslaicīgas prombūtnes laiku;

4) darba piespiedu kavējuma laiku, ja darbinieks prettiesiski atlaists no darba un atjaunots iepriekšējā darbā;

5) šā likuma 155.pantā minēto atvaļinājuma laiku.

(2) Šā panta pirmajā daļā minētajā laikā neieskaita bērna kopšanas atvaļinājuma laiku un atvaļinājuma laiku bez darba samaksas saglabāšanas, kas ir ilgāks par četrām nedēļām viena gada laikā.

(Ar grozījumiem, kas izdarīti ar 04.03.2010. likumu, kas stājas spēkā 25.03.2010.)
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#4
KAS TAS TĀDS IR годовалый больничный???

HELP !!! HELP !!! HELP !!!
InstПолучено «Спасибо»: 8
#5
Это больничный сроком на год.:-)
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#6
Un kāds sakars darba devējam ar šādu Darba nespējas lapu?

Cik man zināms, darba devējs nemaz nezina apmaksas summu.
InstПолучено «Спасибо»: 8
#7
Думаю, речь шла о том, включать ли СРОК больничного В в срок для расчета компенсации. Денежная сумма тут не при чем.;-)
KohaОтветы: 30
#8
именно так
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#9
Vienreiz mūžā ir jāizlasa Darba likums!

Un vajag izbeigt likumu citēšanu tiem, kas nekad neko nelasa!
InstПолучено «Спасибо»: 8
#10
Все прочитать, а тем более запомнить нельзя.;-)
Aivars007Ответы: 26 984Получено «Спасибо»: 2 776
#11
Es atšķirībā no Inst neesmu zīlnieks, tāpēc arī nesapratu.

Anda - veltīgs Jūsu padoms. Neviens tajā šeit neklausīsies.

Dažkārt jautātājs gaida, lai ne tikai uzraksta priekšā, bet vēl arī lai skaļi, ar lielajiem burtiem nolasa arī.
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#12
Neviens neliek запоминать! Nezini, kas tiek iekļaut VI - atšķir DL un izlasi. 😏
Irena22Ответы: 42 998Получено «Спасибо»: 63
#13
Так вы и сами, под настроение, и цитируете и вслух читаете. 😆
AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#14
😂 tā jau ir - reizēm nolasu: skaļi un izteiksmīgi.

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.