Sveiki!
Lūdzu jūsu palīdzību.
1. Saimn.darba veicējas, kas reģīstrējies VID un ir Mikrouzņēmuma nodokļa maksātājs - sakiet, vai darba alga ir jānoska darba līgumā vai arī tā ir atkarīga no ieņēmumiem. Jo ir darbības sfēra, ka nav paredzami ienākumi - vienu mēnesi tie ir 100 Ls, vienu 500 Ls, līdz ar to darba algu konkrētu nevar noteikt. Kā ir? Un vai nauda, ka saimn.darbības veicējs izņem no kases privātām vajadzībām skaitās darba alga???
2. Ja ir mazkapitāla SIA, kurš ir Mikrouzņēmuma nodokļa maksātājs un tur dibinātājs, valdes loceklis un arī darbinieks, kurš sniedz pakalpojumus ir viena persona, kā tad ir darba algu? Situācija tā pati - ieņēmumi mēneši nav paredzami.
Paldies jau iepriekš, par atbildēm. Esmu lasījusi likumus, tik īsti neizprotu - divas galvas gudrākas par vienu.
Varbūt var kāds piedāvāt konsultāciju šajā sakarā??? Būtu noteikti ar mieru.
Lūdzu jūsu palīdzību.
1. Saimn.darba veicējas, kas reģīstrējies VID un ir Mikrouzņēmuma nodokļa maksātājs - sakiet, vai darba alga ir jānoska darba līgumā vai arī tā ir atkarīga no ieņēmumiem. Jo ir darbības sfēra, ka nav paredzami ienākumi - vienu mēnesi tie ir 100 Ls, vienu 500 Ls, līdz ar to darba algu konkrētu nevar noteikt. Kā ir? Un vai nauda, ka saimn.darbības veicējs izņem no kases privātām vajadzībām skaitās darba alga???
2. Ja ir mazkapitāla SIA, kurš ir Mikrouzņēmuma nodokļa maksātājs un tur dibinātājs, valdes loceklis un arī darbinieks, kurš sniedz pakalpojumus ir viena persona, kā tad ir darba algu? Situācija tā pati - ieņēmumi mēneši nav paredzami.
Paldies jau iepriekš, par atbildēm. Esmu lasījusi likumus, tik īsti neizprotu - divas galvas gudrākas par vienu.
Varbūt var kāds piedāvāt konsultāciju šajā sakarā??? Būtu noteikti ar mieru.
