Latviešu valodā
Например: декларация НДС

Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).

Актуальная дискуссия

Slimības lapas aprēķins К списку тем

Slimības lapas aprēķins
Darbinieks paraksta darba līgumu, un savā pirmajā darba dienā paņem slimības lapu. Faktiski viņam nav aprēķināta alga nevienu dienu. Vai šajā situācijā aprēķina slimības lapu, un ja aprēķina, tad no kā?
Anitab
Anitab 31.10.2012 09:30
5 сообщений на сайте

Ответы (27)

Ka saka mana mīļā Lukāšinas kundze: "Моя задача - создать чувство опасности"!

Nu grāmatvedim takš vienā опасности vien jādzīvo. Nervi beigti
Ilma 31.10.2012 16:06
Vajadzētu izdalīt par velti pienu.Esto saucu par piesardzības principu, šad, tad ir paglābis.
Japaina
Japaina 31.10.2012 17:33
10269 сообщений на сайте
LABVAKAR, KURS LUDZU VARETU PASKAIDROT MAN VIENKARSAK - ATTIECIBA UZ ,,B,, SLIMIBAS LAPU . STRADAJU LIDZ 22.08 . PEC TAM TRAUMA UN NONACU UZ LAPAS . KA LAI ES APREKINU SLIMIBAS LAPAS APMERU (NAUDA) ?!
ZINKARIGAIS
ZINKARIGAIS 02.09.2013 19:02
2 сообщения на сайте
Травмированным на голову больничный в соцобеспечении расчитывают.
Tt7
Tt7 02.09.2013 19:35
37856 сообщений на сайте
Ne visai. Ja trauma saistībā ar darbu, tad jāskatās likumu par apdroš. pret nelaimes gadījumiem darbā un arodslim. Un A lapu jāapmaksā 80 % apmērā ieskaitot pirmo dienu un tikai pēc tam B lapa - VSAA.
Ja parastā trauma (шел, упал, очнулся - гипс), tad arī maksājaiet kā parasti A... B
Mu-maija
Mu-maija 02.09.2013 22:22
15213 сообщений на сайте
Травмированным на голову больничный в соцобеспечении расчитывают.
Tt7 02.09.2013 19:35
gudrenieks , so es zinu ka - socialie apmksa ........
ZINKARIGAIS
ZINKARIGAIS 03.09.2013 08:30
2 сообщения на сайте
Вероятно, проблемы перевода..... Социалка сначала расчитывает, а потом оплачивает, вот к ним и обращайтесь с вопросами чего и сколько.
Tt7
Tt7 03.09.2013 09:28
37856 сообщений на сайте
по первому вопросу
75.pants Vidējās izpeļņas aprēķināšana

(1) Visos gadījumos, kad darbiniekam saskaņā ar šo likumu izmaksājama vidējā izpeļņa, tā aprēķināma par pēdējiem sešiem mēnešiem no darba algas, no normatīvajos aktos, darba koplīgumā vai darba līgumā noteiktajām piemaksām, kā arī no prēmijām.

(2) Ja pēdējo sešu mēnešu laikā darbinieks nav strādājis un viņam nav izmaksāta darba samaksa, vidējo izpeļņu aprēķina no darba samaksas par darbu sešos mēnešos pirms šā perioda.

(3) Ja pēdējo 12 mēnešu laikā darbinieks nav strādājis un viņam nav izmaksāta darba samaksa, vidējo izpeļņu aprēķina no valsts noteiktās minimālās mēneša darba algas kopsummas pēdējos sešos mēnešos. Dienas vidējo izpeļņu šādā gadījumā aprēķina, darba samaksas kopsummu dalot ar darba dienu skaitu šajā periodā.
по второму-
No 11. slimības dienas Valsts sociālās apdrošināšanas aģentūra (VSAA) piešķir slimības pabalstu – 80% apmērā no Jūsu vidējās iemaksu algas.
•ja piešķirtā pabalsta apmērs vienā kalendāra dienā ir līdz 11,51 latam (ieskaitot) - piešķirtajā apmērā;
•ja piešķirtā pabalsta apmērs vienā kalendāra dienā pārsniedz 11,51 latu - par vienu kalendāra dienu izmaksā 11,51 latu un 50 procentus no piešķirtā pabalsta summas, kas vienā kalendāra dienā pārsniedz 11,51 latu.
Jelenat
Jelenat 01.11.2013 14:59
нет сообщений на сайте

Спасибо сказали

Послать сообщение Добавить в Контакты

Время просмотра сайта без авторизации истекло!

Для дальнейшего просмотра сайта Вам необходимо авторизоваться, либо зарегистрироваться.

Через 10 секунд Вы будете автоматически перенаправлены на форму регистрации.