Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Трудовое законодательство, трудовые отношения. Охрана труда
Обязательная проверка здоровья К списку тем
Ответы (69)
Вообщем, всё выяснила за это время. Нужна проверка здоровья!!! Без таковой на работу принимать неззяя!!! Есть 3 вида проверок:
1)Первичная проверка здоровья (до заключения тредового договора)
2)Предварительная(при изменениях факторов рабочей среды)
3)Периодическая
Работодатель перед заключением трудового договора должен выдать работнику "Obligātās veselības pārbaudes karte" (3.pielikums MK 2004.gada8.jūnija noteikumiem Nr.527)и с ней работник чапает к врачу и доктор пишет там своё заключение.
Образец карточки есть в журнале "Бухгалтерия и экономика" Nr. 8 и в "свой бизнес" (Коммерсант Балтик) Nr.43 от 29 ноября 2004 года.
Умные работодатели об этом уже позаботились-вызвали бригаду врачей прямо на предприятие и "дело в шляпе". А мой директор сказал-"нафик",денег нету, а говорят грядут проверки!
1)Первичная проверка здоровья (до заключения тредового договора)
2)Предварительная(при изменениях факторов рабочей среды)
3)Периодическая
Работодатель перед заключением трудового договора должен выдать работнику "Obligātās veselības pārbaudes karte" (3.pielikums MK 2004.gada8.jūnija noteikumiem Nr.527)и с ней работник чапает к врачу и доктор пишет там своё заключение.
Образец карточки есть в журнале "Бухгалтерия и экономика" Nr. 8 и в "свой бизнес" (Коммерсант Балтик) Nr.43 от 29 ноября 2004 года.
Умные работодатели об этом уже позаботились-вызвали бригаду врачей прямо на предприятие и "дело в шляпе". А мой директор сказал-"нафик",денег нету, а говорят грядут проверки!
Да похоже для всех.

Xan 14.01.2005 19:08
4878 сообщений на сайте
4878 сообщений на сайте
Да в этот список при ближайшем рассмотрении почти все попадают. Одни в компьютер пялятся целый день, кто не пялится тот либо тяжести таскает, либо за прилавком стоит. Все это вредно.
И вообще жить вредно. Умереть можно.
И вообще жить вредно. Умереть можно.
Ja nemaldos MK 527 Noteikumi nosaka kārtību, kādā veicama obligātā veselības pārbaude tiem nodarbinātajiem, kuru veselības stāvokli ietekmē vai var ietekmēt veselībai kaitīgie darba vides faktori, un tiem nodarbinātajiem, kuriem darbā ir īpaši apstākļi.
3.1. personām, kuru veselības stāvokli ietekmē vai var ietekmēt veselībai kaitīgie darba vides faktori (1.pielikums);
3.2. personām, kuras ir nodarbinātas vai tiks nodarbinātas darbā īpašos apstākļos (2.pielikums).
Vienīgais pie kā varētu mani "piesiet" ir darbs ar displeju pēc tā pielikuma, bet esmu darbā firmās, kurām nemaz PL sastāvā nav dators. Es strādāju uz sava datora. Vai tad man ir obligāti stājoties darbā jāiziet veselības pārbaude?
3.1. personām, kuru veselības stāvokli ietekmē vai var ietekmēt veselībai kaitīgie darba vides faktori (1.pielikums);
3.2. personām, kuras ir nodarbinātas vai tiks nodarbinātas darbā īpašos apstākļos (2.pielikums).
Vienīgais pie kā varētu mani "piesiet" ir darbs ar displeju pēc tā pielikuma, bet esmu darbā firmās, kurām nemaz PL sastāvā nav dators. Es strādāju uz sava datora. Vai tad man ir obligāti stājoties darbā jāiziet veselības pārbaude?

Если нет компьютера, значит есть сидячая работа. Об этом тоже пункт есть - длительное пребывание в принудительной позе. Так что не отвертитесь. Там еще и к гинекологу пошлют.
Или его тоже на фирму вызывали?
Или его тоже на фирму вызывали?


Romanson 14.01.2005 19:25
328 сообщений на сайте
328 сообщений на сайте
Вот это точно! Одновременно с охраной труда ещё бы об охране жизни позаботились. Я может ,конечно, ошибаюсь, но с таким усердием наше государство законы ЕС пытается внедрить, что уйма малых предприятий позакрывается, не выдержав. А сколько налогоплательщиков бюджет при этом потеряет??? А сколько людей работу??? Ведь согласны мы работать и без этих проверок здоровья. Разве нет? Мы денег побольше заработать хотим, чтобы дети не в чём не нуждались. Ладно, что-то меня на философию потянуло.:}
un visu to darba devējs var norakstīt izdevumos saistītos ar saimniecisko darbību, ja jau reiz tās ir obligātās pārbaudes
Un tur vēl ir piebilde Darbs ar datoru ilgāk par 2 stundām
njā. Nez darba devējs man apmaksās katru gadu veselības pārbaudi? Un ja es strādāju divās darba vietās, man ko divreiz jāiet tā pārbaude, man tak abiem darba devējiem lapeli vajadzēs
Ginekologs vēl padomās, ka man iepatikās




Это конечно философия. Но если уж совсем работодателей не гонять, так вообще порядка не будет. От компьютера может и не большой вред. Все равно не на работе, так дома чертей гоняют.
А на лесопилках людям руки-ноги отрезает. Потом они получают минимальное пособие, а работодатель на мереседесе разъезжает.
Профзаболевания тоже случаются. И как потом докажешь, что это от работы, а не от рождения. А тут справочка есть.
А на лесопилках людям руки-ноги отрезает. Потом они получают минимальное пособие, а работодатель на мереседесе разъезжает.
Профзаболевания тоже случаются. И как потом докажешь, что это от работы, а не от рождения. А тут справочка есть.
Верно, конечно!!! Это я так, о себе, в частности, рассуждаю. Но всё-таки, всем-то зачем такую проверку? К гинекологу я и сама могу сходить и работодателю об этом не сообщать.
Ради бога. За свои деньги можно и не только к нему сходить. Но тут есть возможность сходить нахаляву.
toka vot darbā ar datoru ir paredzēts:
arodslimību ārsts;
Oftalmologs;
Optometrists;
Neirologs.
Pie ginekologa na haljavu nelaidīs
arodslimību ārsts;
Oftalmologs;
Optometrists;
Neirologs.
Pie ginekologa na haljavu nelaidīs

Tur mums noteiks:
redzes asuma noteikšana;
acs dibena izmeklēšana ( skan visai amizanti :D)
redzes funkciju novērtējums darbam attālumā;
acs spiediena kontrole;
datorizēta redzes noteikšana.
redzes asuma noteikšana;
acs dibena izmeklēšana ( skan visai amizanti :D)
redzes funkciju novērtējums darbam attālumā;
acs spiediena kontrole;
datorizēta redzes noteikšana.
Ха-ха! Всё дело в том, что я не как работник на это обстоятельство смотрю.
Придёт ко мне работник на работу устраиваться, а его к врачу. А-га, щас!!!Он пойдёт к другому работодателю, который не будет его направлять на проверку. А наша фирма без рабочей силы останеться, без дохода. Пока это всё начнет работать как правительство желает, время пройдёт. И денюжков у нашей фирмы лишних нет.
А проверка первоначальная для чего?
Придёт бух на работу устраиваться, а у него скалиоз. Это что, на работу его не брать или пожизненно лечебную физкультуру оплачивать:)))
Придёт ко мне работник на работу устраиваться, а его к врачу. А-га, щас!!!Он пойдёт к другому работодателю, который не будет его направлять на проверку. А наша фирма без рабочей силы останеться, без дохода. Пока это всё начнет работать как правительство желает, время пройдёт. И денюжков у нашей фирмы лишних нет.
А проверка первоначальная для чего?
Придёт бух на работу устраиваться, а у него скалиоз. Это что, на работу его не брать или пожизненно лечебную физкультуру оплачивать:)))
budem bratj toka zdorovih
uzhas kakoj ta :)) NO eto vsjo k 4emu? Vra4ej zhe tozhe nado kormitj, ljudi i tak ljenjivi k vra4am hoditj, a tak vot pojdutj i zanjih jeshjo rabotadatelj platitj budet. Skoro vra4i ne to shto peshkom hoditj nebudut, a tovo jesjo na mersah budut jezditj k pacientam


Cleo!А кто такой оптометрист?
А нейролог-это хорошо!!! Ещё бы к психиатору, раз уж в нахаляву. А ещё бы "ёлочки" детям и поездки в санаторий за счёт работодателя, как раньше .Если так и будет, уйду к другому работодателю. Этот всё-равно скоро загнёться со своим постоянным "нафиг".
А нейролог-это хорошо!!! Ещё бы к психиатору, раз уж в нахаляву. А ещё бы "ёлочки" детям и поездки в санаторий за счёт работодателя, как раньше .Если так и будет, уйду к другому работодателю. Этот всё-равно скоро загнёться со своим постоянным "нафиг".
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть