Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Налоги и пошлины
Отпуск больше 28 календарных дней К списку тем
Nataj 24.05.2007 14:41
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
Ответы (41)
Да, можно.
Nkorole 24.05.2007 14:46
1382 сообщения на сайте
1382 сообщения на сайте
un kāpēc gan nē?
Larao 24.05.2007 14:48
6767 сообщений на сайте
6767 сообщений на сайте
А всвязи с чем? У всех работников д.б. равные права. ИМХО.
Inst 24.05.2007 14:50
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Да я тоже так считала, а тут мнение услышала, что мол можно, но тогда это не расходы связанные с ХД и с них надо будет заплатить ПНП 15%. Бред какой-то!Вот и решила у умных людей спросить!
Nataj 24.05.2007 14:52
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
Inst, попросил работник не 28, а 30 дней. Руководство не против.
Nataj 24.05.2007 14:53
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
Тогда всем надо добавлять 2 дня. ИМХО. Или как-то сей факт мотивировать, типа за заслуги перед предприятием, и т.д.
А когда он в отпуск идет?
А когда он в отпуск идет?
Inst 24.05.2007 14:55
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Likumā ir rakstīts - četras kalendāra nedēļas, bet ne mazāk kā 20 darba dienas :'(
В отпуске Важно знать:
1. за какой период,
2. полагается или нет дополнительный оплачиваемый отпуск,
В Вашем случае с чем связана продолжительность отпуска в 30 дней?
1. за какой период,
2. полагается или нет дополнительный оплачиваемый отпуск,
В Вашем случае с чем связана продолжительность отпуска в 30 дней?
Nkorole 24.05.2007 14:57
1382 сообщения на сайте
1382 сообщения на сайте
Почему у всех?В школе работают и учителя и уборщицы, и отпуск у них-разный.
Dtkt 24.05.2007 14:57
508 сообщений на сайте
508 сообщений на сайте
с 1 - 31 мая.
Nataj 24.05.2007 14:59
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
А с 1 по 31 отпуск должен быть 28+4=32 дня.
Inst 24.05.2007 14:59
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Dtkt
сообщений: 43 24.05.2007 14:57
Почему у всех?В школе работают и учителя и уборщицы, и отпуск у них-разный.
Имелла ввиду у одинаковых работников - одинаковый отпуск. У всех продавцов 1 категории, или у всех уборщиц и т.д.
сообщений: 43 24.05.2007 14:57
Почему у всех?В школе работают и учителя и уборщицы, и отпуск у них-разный.
Имелла ввиду у одинаковых работников - одинаковый отпуск. У всех продавцов 1 категории, или у всех уборщиц и т.д.
Inst 24.05.2007 15:00
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Но разве у руководства нет права разрешить работнику гулять не 28, а 29 дней? Это же их и работника дело.
Nataj 24.05.2007 15:01
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
а зачем вообще спрашиваете?
Dtkt 24.05.2007 15:01
508 сообщений на сайте
508 сообщений на сайте
Во-первых, вашего работника на 1 день обманули.
Во-вторых, есть принцип равноправия в ЗоТ.
Во-вторых, есть принцип равноправия в ЗоТ.
Inst 24.05.2007 15:02
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
Почему 32? Почему 28 +4?
Nataj 24.05.2007 15:03
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
Dtkt, пытаюсь до правды докопаться
Nataj 24.05.2007 15:04
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
Nataj
сообщений: 26 24.05.2007 15:03
Почему 32? Почему 28 +4?
Потому что в мае 4 праздничных дня - 1,4,13,27.
сообщений: 26 24.05.2007 15:03
Почему 32? Почему 28 +4?
Потому что в мае 4 праздничных дня - 1,4,13,27.
Inst 24.05.2007 15:04
нет сообщений на сайте
нет сообщений на сайте
4 праздника в мае.
Dtkt 24.05.2007 15:04
508 сообщений на сайте
508 сообщений на сайте
Inst, насчет равноправия согласна, но что же теперь делать? Работник выйдет только 1 июня.
Nataj 24.05.2007 15:06
291 сообщение на сайте
291 сообщение на сайте
Закрыть
Краткое описание нарушения
Закрыть