Надо облагать и не только ИИН, а социалкой тоже. Все лабуми приравниваются к заработной плате.

Uzrakstiet rīkojumu, ka telefoni tiks izmantoti tikai darba vajadzībām un, kas to kontrolēs. Tad nodokļus nemaksāsiet

Что значит в законе не нашли?

В законе сказано что облагаются все доходы, за исключением тех, которые упомянуты в 9 статье. В 9 статье закона есть что не облагаются расходы на телефон? Нет. Более того облагается не только ПНН, но и соц.взносами. А еще почитайте правила КМ №112 об налоге на зарплату .

Тамарина, Вы правда так считаете???? Н-да.:-(

kas to kontrolēs.

Захотят, так проконтролируют по распечаткам. Потом будете объясняться кому и зачем звонили в воскресенье ночью, почему это время не указано в табеле и почему не оплачено в двойном размере.

Piekrītu Tamarinai. Dienesta sarunās var apmaksāt un tie nav nekādi labumi, bet dienesta nepieciešamība.

Jābūt rīkojumam un noteiktiem limitiem, ja tiek runāts virs limita, tad tas ir jāatmaksā.

Tamarina

ziņojumu: 44 25.05.2007 16:07

Uzrakstiet rīkojumu, ka telefoni tiks izmantoti tikai darba vajadzībām un, kas to kontrolēs. Tad nodokļus nemaksāsiet

ar nosacījumu, ka telefona Nr. ir reģistrēts uz uzņēmuma vārda

http://www.vid.gov.lv/dokumenti/tiesibu_akti/metodiskie%20materiāli/ieien/met_iein_par%20gada%20apliek%20ienāk_2007.doc

Maksātāja gada apliekamais ienākums

http://www.vid.gov.lv/dokumenti/tiesibu_akti/metodiskie%20materiāli/ieien/met_iein_par%20neapl_ienak_2007.doc
Ar iedzīvotāju ienākuma nodokli neapliekamie ienākumi

Ja gadījumā telefons nav uz uzņēmuma vārda, tas var parakstīt Patapinājuma līgumu.

bet ja telefona Nr. ir reģistrēts uz darbinieka vārda un uzņēmums apmaksā arī abonēšanas maksu, tad to apliek gan ar IIN gan ar VSAI, jo tas ir darbinieka labums

Lidijadzene

ziņojumu: 151 25.05.2007 16:17

Ja gadījumā telefons nav uz uzņēmuma vārda, tas var parakstīt Patapinājuma līgumu.

Jā var bet Nr. ir reģistrēts uz darbinieka vārda un uzņēmums apmaksā arī abonēšanas maksu, tad to apliek gan ar IIN gan ar VSAI, jo tas ir darbinieka labums

Pilnīgi pareizi, ja telefona aparāts uz darbinieka vārda, tad

1. patapinājuma līgums

2. neapmaksāt abonēšanas maksu un citas lietas, tikai sarunas limitu robžās.

2. protams rikojums jebkurā gadījumā.

Larao

ziņojumu: 1404

Jā var bet Nr. ir reģistrēts uz darbinieka vārda un uzņēmums apmaksā arī abonēšanas maksu, tad to apliek gan ar IIN gan ar VSAI, jo tas ir darbinieka labums.

Man tads jautajums: Kā Jūs šo darbinieka labumu, apliekat ar IIN gan ar VSAI

1. vai pievienojat pie darba samaksas (darbiniekam jau tikai no tā papildus labums-lielāki nodokļi)

2. vai ieturat no darba samaksas (tad kāds ir apreiķina princips, un vai vispār jūs varat bez darbinieka piekrišanas veikt tādu ieturējumu)?

1. vai pievienojat pie darba samaksas (darbiniekam jau tikai no tā papildus labums-lielāki nodokļi)

http://www.lid.lv/seminari/lid/page.php?&main=detales&sgid=1&sid=238

ļoti vērtīgi

Hmm, es darbinieka vietā būtu ļoti apmierināts, bet uzņemumam gan galiigi neizdevigi.

Vēl Jevgēņijs Bespaļko lasa lekciju par "Algu, algai pielīdzināmo izmkasu un citu veidu atlīdzības aprēķini" ļoti interesanti

Jena

Laikam nemāku darboties ar meklētāju - viņš, baigais, man nekad neko neatrod.

------------------------------------------------------------

Sadaļa - Meklēšana

telefona sarunas - novāc ķeksīti Visur - ieliec ķeksīti Forumā - meklēt - 25 tēmas

Larao

ziņojumu: 1414 25.05.2007 16:39

Vēl Jevgēņijs Bespaļko lasa lekciju par "Algu, algai pielīdzināmo izmkasu un citu veidu atlīdzības aprēķini" ļoti interesanti

Piekrītu, esmu dzirdējis labas atsauksmes, ka ļoti labi visu saliek pa plauktiņiem

esmu pati bijusi, esmu stāvā sajūsmā