Добро пожаловать в новый VGK. Сайт обновился: вход, пароль и абонемент — прежние. Что изменилось

Mēneša vidējā izpeļņa atlaišanas pabalstam

К списку тем
JausmaОтветы: 160
Первое сообщение
Sakiet lūdzu tādā gadījumā, ja darbinieks sakarā ar darbinieku skaita samazināšanu tiek atbrīvots ar 31.08.08., bet jūnijā un jūlijā nav strādājis, jo bija A un B darba nespējas lapa, mēneša vidējā izpeļņa jāaprēķina, summējot darba samaksus no 2007.gada augusta līdz 2008.gada janvārim un dalot ar 6?(DL 75.panta (2)).Vai arī aprēķinot, jāņem darba alga laikā no 2008.gada februāra līdz jūlijam(bet tad 2 mēneši izpeļņa=0) un jādala ar 6? Nesaprotu, vai rēķinot atlaišanas pabalstu, ir jāņem vērā 75.panta (2)daļa?

Paldies visiem, kas komentēs šo situāciju.

Ответы 4

AndazОтветы: 27 901Получено «Спасибо»: 1 547
#1
2.4. Pirms veidot jaunu tēmu, ieteicams ar meklēšanas palīdzību pārbaudīt, vai tā nav apspriesta jau iepriekš. Vispār tādas jaunas tēmas izveidošana, kura atkārto jau esošo, nav aizliegta, tomēr tās autoram nevajadzētu būt pārsteigtam, ja viņam palūgs atbildes saņemšanai izmantot meklēšanu.

Cik tad var vienu un to pašu jautāt.
AmberaОтветы: 21 759Получено «Спасибо»: 229
#2
decembris-maijs
MimraОтветы: 474
#3
75.panta 4.daļa : skaidri un gaiši : pēdējo 6 menešu darba samaksa dalama ar 6 un nekadu citu variantu, kaut gan, ja vēlaties - maksājiet vairāk.
MimraОтветы: 474
#4
Pēdējie 6 ir augusts, jūlijs, jūnijs...

Хотите ответить или спросить?

Читать форум могут все. Чтобы ответить или спросить, войдите в свой аккаунт.