Mēģinu paskaidrot vadībai cik finansiāli bīstami ir darbinieki ar n-gadus neizmantotu atvaļinājumu. Auditori viņam apgalvo,ka vairāk par 2gadiem pie aiziešanas atvaļin.komp. nemaksā, Cik atceros, tad kautkad ļoti sen bija runa par tiesu precedentu, kad darbinieks vinnēja, jo tas, ka darba devējs, pārkāpjot likumu, nav piešķīris atvaļinājumu 10 gadus, nav pamats lai netiktu izmaksāta atv.kompensācija May be kādam ir šāda info, lai varu pamatot savu viedokli ne tikai ar vārdiem
P.S. Zinu ka tema ir daudzkārt apspriesta
P.S. Zinu ka tema ir daudzkārt apspriesta