Внимание! Вы просматриваете форум в ограниченном режиме – авторизуйтесь (вверху страницы) или зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ ко всем возможностям форума (создание темы / ответа, доступ к спискам «Избранные», «Мои темы», «Непрочитанное»).
Расчет среднего и компенсация К списку тем
Расчет среднего и компенсация
Перечитала почти все топики, но так и не поняла, как высчитать средний при почасовой оплате труда...
Пожалуйста проверьте меня.
Работник отработает 3 месяца с 01.12.2011. до 29.02.2012., оплата почасовая по мин.тарифной ставке 1,189 лат, в месяц работал по 50 рабочих часов при 5-дневной раб.недели.
Проверьте пожалуйста мой расчет:
178,35лат / 64 дня (кол-во отработанных рабочих дней) = 2,787
Но и плюс компенсация за 6,99 дня неиспользованного отпуска (за месяц положено 2,33 дня отпуска*3месяца), т.е. 2,787*6,99=19,48лат
Ответы (52)
А что, в школах уже химию-физику не проходят?
жертвам билингвального обучения - лопату в руки и бегом убирать снег!
Дык, снег уже растаял... чего убирать-то...
жертвам билингвального обучения - лопату в руки и бегом убирать снег!
Дык, снег уже растаял... чего убирать-то...
у тя может и растаял... у меня под окном как грязи!
жертвам билингвального обучения - лопату в руки и бегом убирать снег!
Дык, снег уже растаял... чего убирать-то...
у тя может и растаял... у меня под окном как грязи!
Дык, я уже давно убрала его с тротуара. А что осталоь, то растаяло.
жертвам билингвального обучения - лопату в руки и бегом убирать снег!
Дык, снег уже растаял... чего убирать-то...
у тя может и растаял... у меня под окном как грязи!
Дык, я уже давно убрала его с тротуара. А что осталоь, то растаяло.
Май, я стесняюсь спросить... а ты тоже жертва билингвального обучения или так просто сочувствующая?
начали с расчетов компенсации, а закончили за жизнь и снег
еще случайно не расчитайте по новым тарифам уборку снега дворника ))))
Sakiet, ja es aprēķinus veicu pieņemot ka par 12 mēnešiem pienākas 20 darba dienas, tad par pilnajiem mēnešiem skaidrs 20/12=1.67, bet kā ir ja darbs ir uzsākts kaut kādā no pirmajiem datumiem, bet nav pirmais, teiksim 7. janvārī pieņemts darbā un atbrīvots, ar 31. maiju, kā aprēķināt to cik dienas pienākas kompensēt?
Sanāk 4 pilni mēneši (februāris, marts, aprīlis, maijs), bet kā pareizi ar to janvāri darīt, vai dalīt nostrādāto dienu skaitu ar darba dienu skaitu, vai skaitīt dienas kad ir pastāvējušas darba attiecības un dalīt ar kalendāra dienām?
07.01.2012-31.05.2012-146 kal.d.
146*28/365=11.2 kal. d. kompensācija
Oj, tikko pamanīju, ka 07.01.12 ir sestdiena
Ребяты, проясните пожалуйста как правильно рассчитать компенсацию при увольнении, если работник, принятый на ставку, работал в неделю 2-3 дня по 4 часа и пару-тройку месяцев? Нужно срочно . Заранее спасибо
07.01.12
1) 2012.gada7,janvāris???
2) 2012.gada1.jūlijs????
3) 2007.gada1.decembris?????
Закрыть
Краткое описание нарушения
